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Título

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Coordinador de Asuntos Legislativos

Descripción

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Estamos buscando un Coordinador de Asuntos Legislativos altamente capacitado y motivado para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de supervisar y gestionar todos los aspectos relacionados con la legislación y las regulaciones que afectan a nuestra organización. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos internos y externos para garantizar el cumplimiento normativo y representar los intereses de la empresa ante organismos gubernamentales y legislativos. Tus principales responsabilidades incluirán el análisis de nuevas leyes y regulaciones, la elaboración de informes detallados sobre su impacto en la organización y la coordinación con asesores legales para garantizar el cumplimiento de todas las normativas aplicables. Además, serás el punto de contacto clave para la comunicación con entidades gubernamentales y participarás en reuniones y audiencias legislativas para abogar por los intereses de la empresa. Para tener éxito en este puesto, debes poseer un profundo conocimiento del marco legal y regulatorio aplicable a nuestra industria, así como habilidades excepcionales de comunicación y negociación. También se espera que desarrolles estrategias para influir en la formulación de políticas y que trabajes en la preparación de documentos y presentaciones para respaldar nuestras iniciativas legislativas. El candidato ideal tendrá experiencia previa en asuntos legislativos, derecho o políticas públicas, y será capaz de trabajar en un entorno dinámico y en constante cambio. Además, deberá demostrar habilidades analíticas sólidas y la capacidad de interpretar y aplicar regulaciones de manera efectiva. Si eres una persona apasionada por el derecho y la legislación, con un fuerte sentido de responsabilidad y compromiso con la transparencia y el cumplimiento normativo, te invitamos a postularte para esta emocionante oportunidad.

Responsabilidades

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  • Supervisar y analizar cambios en la legislación y regulaciones aplicables.
  • Elaborar informes detallados sobre el impacto de nuevas leyes en la organización.
  • Coordinar con asesores legales para garantizar el cumplimiento normativo.
  • Representar a la empresa en reuniones y audiencias legislativas.
  • Desarrollar estrategias para influir en la formulación de políticas públicas.
  • Mantener relaciones con entidades gubernamentales y legislativas.
  • Preparar documentos y presentaciones para respaldar iniciativas legislativas.
  • Capacitar a equipos internos sobre cambios normativos relevantes.

Requisitos

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  • Título en Derecho, Ciencias Políticas o campo relacionado.
  • Experiencia mínima de 3 años en asuntos legislativos o cumplimiento normativo.
  • Conocimiento profundo del marco legal y regulatorio aplicable.
  • Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
  • Capacidad para analizar e interpretar regulaciones complejas.
  • Experiencia en la elaboración de informes y documentos legales.
  • Habilidad para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión.
  • Dominio de herramientas ofimáticas y bases de datos legislativas.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Puedes describir tu experiencia en asuntos legislativos?
  • ¿Cómo te mantienes actualizado sobre cambios en la legislación?
  • ¿Has trabajado en la elaboración de informes sobre impacto normativo?
  • ¿Cómo manejas la comunicación con entidades gubernamentales?
  • ¿Puedes dar un ejemplo de una estrategia legislativa que hayas desarrollado?
  • ¿Cómo priorizas múltiples tareas en un entorno de alta presión?
  • ¿Tienes experiencia en la representación de empresas en audiencias legislativas?
  • ¿Qué herramientas utilizas para el seguimiento de cambios normativos?